Hidria ist sich bewusst, dass Jugend die Welt baut. Ihre Qualifikation für moderne Herausforderungen ist der Schlüssel für ein erfolgreiches Wachstum der Gruppe. Am vergangenen Wochenende besuchten drei junge Hidria-Mitarbeiter ein 5-tägiges Ryla-Seminar in Cerkno (Slovenia), wo 22 junge Führungskräfte und zukünftige Führungskräfte über Führungsqualitäten lernten.

Ryla - Rotary Youth Leadership Awards ist ein Seminar für Führungsqualitäten und -kenntnisse, das für vielversprechende junge Teilnehmer zwischen 20 und 30 Jahren, die Führungsfähigkeiten aufweisen, organisiert wird. In diesem Jahr nahmen drei junge Angestellte an dem Seminar teil. Unter der Anleitung der international anerkannten amerikanischen Dozentin für Führung, Kommunikation und persönliches Wachstum Dr. Sue Catana erwarben die Jugendlichen wertvolle Führungserfahrung bei intensiven Vorträgen und Workshops über fünf Tage; sie stärkten ihr Selbstwertgefühl und erweiterten ihre Ansichten über verschiedene Themen und Situationen. Das Seminar war eine hervorragende Gelegenheit, persönliche Kontakte und Netzwerke zu aufzubauen, die oft zu erfolgreichen Geschichten verhelfen.

Mit Hilfe solcher Schulungen ermutigt Hidria junge Menschen, Verantwortung zu übernehmen und die Entscheidung zu treffen, die Führung zu übernehmen. Sie erwerben auch neue Fähigkeiten und Erfahrungen, die erforderlich sind, um eine aktive Rolle im Unternehmen zu übernehmen. Gleichzeitig schafft das auch die Voraussetzungen für ein erfolgreiches Wachstum, das ohne qualifizierte Mitarbeiter auf allen Ebenen des Unternehmens unmöglich ist.